inno’vent #8 : Nomadisme et Open Source

Le monde de l’Open Source a mis en place un mode de travail dématérialisé et délocalisé qui représente un modèle de télétravail pour les Ressources Humaines et l’économie du travail en général. Si la France ne s’en est pas encore saisie, c’est sans doute par manque de visibilité et d’information réelle sur ce sujet assez délaissé.

Toutefois, de récentes études montrent le réel intérêt économique et social de la mise en place de tels contrats, à partir du moment où ils font partie de la politique de l’entreprise. C’est ce que nous allons détailler à travers cet Inno’vent en se basant sur le mode de fonctionnement de certaines structures open source qui l’ont adopté depuis plusieurs années maintenant.

Intervenant.e.s :

• Benjamin JEAN, CEO inno³
• Sophie GAUTIER, Consultante inno³. Fine connaisseuse des communautés et des entreprises, Sophie Gautier est une spécialiste reconnue dans la coordination et l’animation de communautés sur Internet.

Programme :

•  Introduction à la démarche de recherche au sein d’inno³
•  Définition et positionnement du télétravail en France
•  Les points de vue RH et employés
•  D’un point de vue pratique :
• la confiance
• tâches vs temps
• enjeu économique
• Aspect social, organisation
• Boîte à outils
• Retour d’expérience

Cet innoven’t sera suivi d’un cocktail.